Over TriadeTech

Technologie is zelden
het probleem

Bijna elk automatiseringstraject dat vastloopt, loopt vast op mensen die niet zijn meegenomen of op een proces dat niemand ooit heeft opgeschreven. Daarom heet dit bedrijf TriadeTech: zonder mens, proces én technologie werkt het niet. Hoeveel elk vraagt, verschilt per opdracht.

Wij creëren waarde door

Mens × Proces × Technologie

Waardecreatie. Niet door een optelsom maar door een vermenigvuldiging: staat één factor op nul, dan is de uitkomst nul. Bij elk project stellen we op alle drie de onderdelen deze vragen.

Factor 1

Mens

Wie doet dit werk nu en wat gebeurt er met die rol als het straks vanzelf gaat? We bouwen om herhaalwerk uit hun dag te halen en niet om functies te schrappen. Wat overblijft is het werk waarvoor je ze hebt aangenomen. Wat je met de vrijgekomen tijd doet, beslis jij.

De vraag: wie wordt hier beter van en weet die persoon dat?
Factor 2

Proces

Een rommelig proces automatiseren levert een snellere rommel op. Voordat er iets gebouwd wordt, leggen we vast hoe het werk écht loopt, inclusief de uitzonderingen die nooit in een handboek staan.

De vraag: wat gebeurt hier eigenlijk en waarom zo?
Factor 3

Technologie

Pas als de eerste twee helder zijn, kiezen we techniek. AI helpt ons sneller analyseren, specificeren en bouwen. De oplossing is modelagnostisch. Code en data staan in jouw eigen repository.

De vraag: wat is het kleinste dat dit oplost?
Waar we in geloven

Zes overtuigingen die
ons werk sturen

01
Sneller werken moet ook voor jou winst zijn

Bij urenwerk verlaagt sneller werken de factuur. Bij een vaste prijs blijft de winst eerst bij de leverancier. Geen van beide regelt vanzelf wat jij krijgt. Wij werken ook met een vaste prijs. Daarom staat per route wat je aan sporen, ritme en stappen mag verwachten. Elke maand zie je wat er klaar is. Wij kunnen met dezelfde mensen meer klanten goed helpen.

02
AI maakt mensen productiever en niet overbodig

We hebben geïnvesteerd in een werkwijze en hulpmiddelen waarmee we sneller analyseren, specificeren en bouwen. Iemand moet nog steeds bepalen wat er gebouwd wordt, eisen toetsen en de kwaliteit bewaken. Die tijd verdwijnt niet. Ze wordt beter besteed.

03
Praten is specificeren

De beste kennis over jouw werk zit bij de mensen die het doen. Daarom praten we met hen en kijken we mee. Met akkoord van de deelnemers nemen we sessies op. Wat er gezegd wordt, groeit uit tot een specificatie die jij leest en toetst.

04
Nee zeggen is onderdeel van het werk

Elke functie die niemand gebruikt, kost twee keer: bij de bouw en bij elk toekomstig onderhoud. Een wens zonder aantoonbaar probleem bouwen we niet, ook niet als er budget voor is.

05
Zelfredzaamheid is ons succes, niet ons risico

We dragen over en leiden op waar de route dat bevat. Wie kan vertrekken, blijft uit overtuiging. Wie niet weg kan, blijft uit angst. Angst is geen verdienmodel.

06
Groot denken, klein beginnen

Ambitieuze plannen sneuvelen zelden op ambitie, meestal op de eerste stap. We kiezen één werkend ding en zetten dat live. Daarna is iedere klik intelligentie en kiezen we samen de volgende stap.

Wie je spreekt
Henry Vrolings & Maarten Kaaij, Founders van TriadeTech
Henry Vrolings & Maarten Kaaij · Founders

Van offertes schrijven
naar doelen afspreken

We hebben jaren offertes geschreven waar niets fout aan was: nette tarieven, duidelijke fasering en keurige marge. Toen werd bouwen met AI meer dan tien keer sneller. En elke week die wij sneller waren zat nog steeds in onze offerte.

TriadeTech is opgericht om dat om te draaien. Geen urencontract. Wel een partnership waarin we samen groeien en investeren in goede ideeën. Je betaalt een vaste maandfee en we leggen de doelen samen vast. We investeren in de werkwijze. Daardoor krijg je meer voortgang binnen je afspraak en kunnen wij met dezelfde mensen meer klanten goed helpen. Zo worden we allebei beter naarmate we sneller worden.

We zitten zelf aan tafel bij de gesprekken. Soms met een lekkere pizza. Niet omdat het bedrijf te klein is voor iemand anders. Het gesprek is de plek waar voor ons het werk begint.

Een eerste gesprek? Bel ons gewoon:

Offerte of samenwerking

Wanneer een offerte past
en wanneer wij

Een offerte past goed bij een scherp omschreven project. Daarom heeft Vonk een vaste prijs. Verandert het werk daarna terwijl je het gebruikt, dan past een vaste samenwerking beter. Het verschil zit in wat je afspreekt en wat je kunt controleren.

Project op offerte
  • Prijs en omvang liggen vooraf vast
  • Wijzigingen lopen via het contract
  • Kennis blijft vaak bij de leverancier
  • Vertrekken vraagt vaak een overdrachtstraject
  • Code staat vaak bij de leverancier
Samenwerking met TriadeTech
  • Vaste maandfee met sporen en ritme per route. Je kiest per kwartaal wat eerst moet.
  • Stuurt bij op wat het gebruik laat zien, niet op wat het contract zegt
  • Draagt kennis over en leidt op waar de route dat bevat
  • Per kwartaal op te zeggen. Wat we voor jou maakten, neem je mee.
  • Zet code, data en brein in jouw eigen repository
Zo werkt dat in de praktijk →
Waar we vandaan komen

Geleerd door het
zelf te doen

Daarvoor
Jaren in de urenbusinessProjecten geleid, offertes geschreven en van dichtbij gezien waar digitale trajecten stuklopen. Zelden op techniek. Bijna altijd op mensen en processen.
Het kantelpunt
AI maakte bouwen meer dan tien keer snellerBegrijpen wat er gebouwd moet worden, ging niet mee. Dat werd het echte werk. Ook de vraag veranderde: als het sneller gaat, wie heeft daar dan wat aan?
De oprichting
TriadeTech begintMet één uitgangspunt: tijdwinst moet terugkomen als voortgang voor de klant. Per kwartaal spreken we meetbare doelen af. We leggen vast wie wat doet als een doel niet gehaald wordt.
Sindsdien
De ontwikkel-pijplijn draait bij meerdere klantenEen consumentenplatform met 1031 gebruikers in de eerste week, open data die redactiewerk werd voor 323 gemeenten en een onboardingplatform en portaal voor een Europese opleider.
Nu
Van klant naar partnerMet partners zetten we de volgende stap: oplossingen die we samen bouwden verpakken tot producten voor een hele branche, met gedeelde exploitatie en gedeelde opbrengst.
Volgende stap

Benieuwd of dit
bij jullie past?

45 minuten praten. Dezelfde dag krijg je terug wat we hoorden, wat we aannemen en wat we nog moeten uitzoeken. Geen verplichting. Het ergste dat je overkomt is een scherp document over je eigen bedrijf.

Plan een gesprek →Bekijk eerst de werkwijze